당신의 양성 평등 지수는? (양성평등 체크리스트)

양성평등지수 (각 문항에 ‘그렇다’이면 1점)

(사회문제)
1. 부드러움과 상냥함은 여성의 타고난 미덕이다.
2. 파마,화장,액서서리 등 치장하는 남자는 부자연스럽다.
3. ‘여자가-’, 남자가-‘라는 말이 무의식적으로 나오는 것은 자연스럽다
4. 남자는 되도록 다른 사람 앞에서 울지 않아야 한다.
5. 여자는 폭넓은 대인관계를 형성하는 능력이 남자에 비해 부족하다.

(공직생활)
1. 민원접수나 안내 업무는 여성에게 더 어울린다.
2. 기획, 예산, 인사, 감사 부서의 경우 야근 등 업무특성상 남성이 더 적합하다.
3. 남성은 육아휴직을 하지 않는 것이 좋다.
4. 여성상사는 남성상사보다 부하직원들을 잘 통솔하지못한다.
5. 여성할당제나 여성승진목표제는 남성에 대한 역차별이다.

(가정생활)
1. 가계부양의 일차적 책임은 남성에게 있다.
2. 자녀가 잘못됐을 경우, 부부 중 아내 쪽의 책임이 더 크다.
3. 딸은 여자답게, 아들은 남자답게 키우는 것이 좋다.
4. 설거지 등의 집안일은 아들보다 딸에게 시키는 것이 자연스럽다.
5. 아픈 가족을 간병하는 것은 여성 (딸이나 며느리)의 몫이다.

(교육/양육)
1. 여성과 남성은 타고난 지적 능력의 차이가 있다.
2. 남학생과 여학생을 위한 교육목표는 달라야 한다.
3. 여자는 남자보다 선천적으로 과학이나 수학에 대한 소질이 적다.
4. 학교에서 남학생에게 바느질, 요리 등을 가르치는 것에 반대한다.
5. 남녀의 신체적 차이 때문에 체육수업과 스포츠 활동은 남학생 위주로 될 수 밖에 없다.

(성/섹슈얼리티 영역)
1. 남성의 성욕은 여성보다 통제하기 어렵다.
2. 성교육은 남학생보다 여학생에게 더 많이 시켜야 한다.
3. 광고에서 여성의 몸을 선정적으로 그리는 것은 상품을 팔기 위한 것이지 성차별은 아니다.
4. 성희롱은 여성의 과다한 신체 노출이 주요 원인이다.
5. 여성의 혼외관계는 남성의 혼외관계보다 도덕적으로 더 심각한 문제이다.

<평가>
16~25점 : 성별에 꽤 얽매여 있다. 한 번 더 일상생활을 되돌아 본다.
8~15점 : 의외의 구석에서 성별에 구애받고 있다. 양성평등을 지향한다.
0~7점 : 성별에 구애받지 않고 있다. 양성평등사회에 적극적이다.

<출처 : 한국양성평등교육진흥원>